Are nevoie de cartografiere pe VET
Pentru a identifica realitățile din domeniul muncii pentru EFP la sfârșitul ciclului școlar, precum și nevoile reale ale angajatorilor în ceea ce privește competențele pe care trebuie să le aibă un EFP, parteneriatul va elabora un studiu aprofundat asupra acestor aspecte – o analiză detaliată a competențelor de ocupare a forței de muncă necesare în EFP, precum și în alte sectoare de afaceri din Europa și țările partenere (RO, IT, CY, PT).
Pentru Educatorii EFP, rezultatele vor oferi o analiză detaliată care îi va sprijini în planificarea metodelor lor de predare în rândul studenților și ucenicilor lor, oferindu-le un instrument util în înțelegerea competențelor solicitate de angajatorii absolvenților sau ucenicilor lor. Pentru cursanții EFP, această cartografiere va oferi o schemă ușor de utilizat a competențelor soft solicitate de potențialii angajatori, permițându-le să încerce să obțină aceste competențe până în momentul ocupării forței de muncă.
Cartografierea nevoilor EFP – o triplă abordare a nevoilor de ocupare a forței de muncă ale EFP:
